ℹ Si vous souhaitez vous investir dans une entreprise à votre image qui prend en compte vos préoccupations personnelles et les causes fondamentales que vous voulez soutenir, vous êtes au bon endroit ℹ
HARA Consulting est une Entreprise innovante et solidaire dans le Conseil Opérationnel et la Prestation de services en ingénierie informatique.
Notre groupe intervient sur des missions à forte valeur ajoutée auprès de clients engagés en régie ou au forfait sur l’ensemble de la France.
Nous avons 6 agences de proximité : Strasbourg, Lyon, Dijon, Paris, Aix-en-Provence et Nice.
Nous recrutons des ingénieurs – consultants IT en CDI pour répondre à la croissance de nos 6 expertises métiers : Pilotage de projets IT, Développement d’applications web et mobile, Gestion des infrastructures, Optimisation de la data et Conception des systèmes embarqués, UX- UI et webdesign, en lien avec de nombreux clients de différents secteurs d’activités (Service, santé, énergie…)
HARA a été fondé sur la base d’un modèle solidaire unique en France coconstruit sur la base de partenariats associatifs.
En 2021, nous avons fait partie des 500 premières entreprises à mission en France et nous sommes devenus un acteur fort et engagé de l’Economie Sociale et Solidaire.
Nous avons obtenu le label « Engagé RSE AFAQ 26000 » par le Groupe AFNOR qui représente une des plus hautes distinctions en France en matière d’engagement RSE.
En rejoignant HARA vous aurez la possibilité de parrainer une association qui vous tient à cœur, en agissant via trois leviers :
- Le mécénat de compétences : Vous disposerez de 5 journées par an sur votre temps de travail rémunéré totalement dédiées à votre association partenaire afin d’y apporter vos compétences
- Une cagnotte associative reversée sous forme de don que vous pourrez utiliser auprès de votre association chaque année pour défendre des projets locaux
- Un accès illimité à notre centre R&D qui développe des CRM solidaires et réalise gratuitement la maintenance informatique de nos associations partenaires
En intégrant HARA vous participez aux décisions stratégiques de l’entreprise via le RSE Board et notre gouvernance participative 🤝
Enfin, depuis 2023, nous sommes signataires de la Charte de la Diversité. Chez HARA, nous valorisons les différences et accueillons des personnes de tous les horizons. 🌈
Vos missions principales :
- Accompagner les équipes métiers sur les aspects fonctionnels dans le cadre du déploiement de l’ERP IFS,
- Assurer le rôle d’interface entre les utilisateurs et les équipes techniques,
- Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers,
- Animer des ateliers fonctionnels avec les utilisateurs,
- Définir et rédiger les stratégies et scénarios de tests,
- Réaliser les tests fonctionnels et métiers, et assurer le suivi des anomalies,
- Identifier, préparer et fiabiliser les données à migrer vers l’ERP,
- Organiser et animer les sessions de formation pour les utilisateurs finaux,
- Contribuer activement à la conduite du changement et au déploiement de la solution.
Vos compétences pour le poste :
- Stack technique : ERP (idéalement IFS), outils de gestion de tests, environnements SI complexes
- Méthodologie : Expérience en AMOA, cadrage fonctionnel, rédaction de spécifications et stratégie de tests
- Langues : Anglais professionnel requis
- Localisation : Saint-Cyr-au-Mont-d’Or (proche de Lyon)
- Flexibilité : Présence sur site requise au démarrage (2 à 3 mois sans télétravail), puis 1 à 2 jours de TT/semaine
- Mobilité : Déplacements ponctuels possibles
Les qualités du/de la candidat(e) que nous recherchons :
- Expérience : Expérience conduite de changement en AMOA ERP, idéalement sur des projets de déploiement
- Expertise technique : Capacité à comprendre rapidement les processus métiers et à les traduire en besoins fonctionnels
- Savoir-être : Excellent relationnel, sens de l’écoute et pédagogie auprès des utilisateurs
- Posture : Rigueur, autonomie et capacité à structurer un projet dans un environnement en construction
- Engagement : Implication dans la réussite du déploiement, sens du service et accompagnement au changement
Les p’tits plus :
⭐Tickets restaurant pris en charge à 60% par l’entreprise
⭐Prise en charge de votre abonnement de transport à 100%
⭐Forfait mobilité verte jusqu’à 800€/an
⭐Plan d’Epargne Entreprise
⭐Accès au CE de Hara
⭐Participation à des activités solidaires à travers du mécénat de compétences.